İngiltere’de çalışma çağındaki kadınların neredeyse yarısı, haftada 45 saat ücretsiz bakım hizmeti alıyor – çalışma | Zemin


Ücretsiz bakım işindeki uçurumu vurgulayan araştırmaya göre, çalışma yaşındaki kadınların yaklaşık yarısı her hafta ortalama 45 saat ücretsiz bakım sağlarken, erkeklerin %25’i 17 saat sağlıyor.

Düşünce kuruluşunun ilerici siyasete yönelik araştırmasına göre, Birleşik Krallık’ta her yıl kadınlar 382 milyar sterlin değerinde 23,2 milyar saat ücretsiz çocuk bakımı sağlarken erkekler 160 milyar sterlin değerinde 9,7 milyar sterlin sağlıyor.

Ücretsiz çağrı çalışması “işyerinde cinsiyet eşitsizliğinin itici güçlerinden biri olan kontrol noktası, bakım sorumluluklarının “orantısız kadınlar ve işyerindeki eşitsizlikleri şiddetlendirdiğini” buldu.

Düşünce kuruluşu, dört yaşındaki üç çocuk için “ücretsiz çocuk bakımı” miktarının 570 saatten, ancak yılda 720 saate çıkarılmasını ve olumsuz iki yaşındakiler için 48 haftayı kapsayacak şekilde haftalık 15 saate kadar uzatılmasını ve okul sonrası için fon sağlanmasını tavsiye ediyor. ve tatil kulüpleri.

Bu aynı zamanda iş ilanlarının %70’inin 2025 esnekliğini vurgulayan ulusal bir hedef ve babalar ve eş ebeveynler için al ya da kaybet temelinde ücretli izin sunan ebeveyn izni reformunu da gerektiriyor. Aktivistler uzun süredir mevcut Paylaşılan Ebeveyn İzni (SPL) politikasının “son derece kusurlu ve kronik bir politika” olduğunu ve değiştirilmesi gerektiğini savunuyorlar.

Kadınlar ne ister araştırması için yapılan bir anket, yetişkinlerin ücretsiz bakım işlerinin çoğunu bu kadınların yaptığını, her beş kadından birinin çalışma saatlerini azalttığını ve yalnızca yetişkinlere baktığı için 830.000 iş yapamaz durumda olduğunu buldu.

ANCAK, 2002 yılında yapılan bir ankete göre, kadınların dörtte biri çalışma saatlerini azalttı, çocuk endişesi, çocuk bakımı engellendi, her beş kadından biri arzusuna rağmen daha fazla saat çalışıyor. Yetişkinlere bakan her beş kadından biri de ücretli saatlerini azaltmıştı.

grafik
grafik

Esnek çalışmanın işçiler için ilk günden doğru hale getirilmesi çağrısında bulunan CPP, kadınların %45’inin daha fazla esneklikle daha fazla çalışabileceklerini söylediğini söyledi. Artan iş esnekliği, kadın bakıcıların kazancını yılda 28,4 milyar sterlin artırabilir. İngiltere ekonomisine yılda 60 milyar sterlin ekleyin.

Dean Hohlaf, iyileştirme için çocuk bakımına erişimin gerekli olduğunu, çalışma yöntemlerinin değiştiğini ve kadınların çalışma konusunda eşit şansa sahip olmaları durumunda genel olarak ücretsiz çalışmanın daha eşit olduğunu söyledi. sosyal politika kontrol noktası uzmanı. “Kadınlar ve daha geniş toplum için Ekonomik Faydalar, kadınlara çalışma hayatlarında daha fazla kontrol ve seçim şansı verebilir ve herkesin yararına olan önemli ekonomik faydalar elde edebilir” dedi.

Bu, 21. Yıllık Coram Ailesi ve Çocuk Bakımı İncelemesinin, iki yaşın altındaki çocukların bakım maliyetlerinin geçtiğimiz yıl %2,5 arttığını tespit etmesinden sonra gelirken, yerel yetkililerin yalnızca %57’si çocuk bakımı için yeterli yer olduğunu bildiriyor. iki yaşın altındaki çocuklar. Hamile Sonra Fucked ve Mumsnet’in geçen hafta yaptığı anket, ankete katılanların üçte ikisinin çocuk bakımı için kira veya ipotek için aynı veya daha fazlasını ödediğini buldu.

Bu, İşçi Partisi’nden Stella Creasy milletvekili tarafından belirtildi. kadınlar işgücünden çıkarıldı. “Gelecekteki finansal güvenliğimizi ve ekonomiden yeteneklerin çıkışını istikrarsızlaştıracak” dedi. “Hükümetin eylem ve denge çalışmasına ve aileye, sadece karşılayabilenler için değil, herkes için bir yaşam gerçeğine ihtiyacımız var.”

AMA hükümet temsilcisi şunları söyledi: “Hükümetin ücretsiz çocuk bakımı tekliflerini sunmak için son üç yılın her birinde, çalışan ebeveynler için Haftada 30 saat dahil olmak üzere 3.5 milyar sterlinden fazla yatırım yaptık. Ayrıca ailelerin önemli destek Hizmetlerine erişebilecekleri Aile Merkezlerine milyonlarca yatırım yapıyoruz.

“Maliyet seçimini ve çocuk bakımının mevcudiyetini iyileştirmenin yollarını aramaya devam ediyoruz ve çalışan aileleri desteklemenin ötesinde, dünyanın en cömert haklarından biri olan 52 haftaya kadar doğum izni de dahil olmak üzere esnek ebeveyn iznini öne çıkardık”.


Kaynak : https://worldweeklynews.com/nearly-half-of-working-age-women-in-uk-under-45-hours-of-unpaid-care-per-week-study-floor/

Yorum yapın

SMM Panel PDF Kitap indir